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「百度宝宝⎦成都不好的互联网公司有哪些?

发布时间:2024-03-13 15:31:20



例如:拖欠工资、拖欠工资、不遵守劳动法等

2024-03-08 麒麟卡(天府四街)

HR刷KPI。

1.

因为我前面有面试官,所以预计面试是15:00,但是我请了半天假那天,所以我去得很早。那个人是14点50分左右入住的。我去的时候最多也就15点。我在会议室等了大约20分钟。 HR出来见我了,HR出来后就没有人离开公司了。我和HR聊了最多10分钟。聊完之后我以为是技术方面的问题,结果他们直接告诉我可以走了。由此可以推断,HR正在刷KPI。

2.

面试前填写表格,了解您是否曾经接受过劳动仲裁。

2024-01-22 第六面镜子

收到网友消息

福利一般,只有节日礼物和生日福利,其他福利都取消了。 要求加班但没有补偿,也不需要加班。会被认为不合群、自私出差补贴很少,新部门出差没有补贴领导建议请事假,不要带薪休假,并且带薪休假不被鼓励领导缺乏实际工作经验,工作量考核不准确为了降低成本,领导要求大量加班有许多重复且毫无意义的会议。领导不相信技术人员的工作成果,要求做大量报告技术问题还必须在会议上向各级领导反复汇报

[ x]

2023-07-27 这样才能释放。即使我想按照原来的布局,我也拍不了

我一直拖欠工资,这里(成都)已经3个月没有发工资了

我不解雇人,我就是恶心他们就离开他们了,连孕妇都要这么做(中科)

我不怕官司。还有很多案子悬而未决,所以我不再害怕了。 (大横幅)

最新更新(2023-07-14)枢轴-获取新朋友的反馈忙时招人,忙时雇人不忙开。 转正几个月后,就算老员工了。 专用卡的试用期默认为三个月。三个月后,如果项目不忙,项目就会被解散。如果项目仍然繁忙,试用期将延长(签订三年合同)。 只要遵循机器人模式,领导PUA不需要你考虑太多,性格也不要特别张扬。 公积金和设备采购是成都最低水平。 把公司上市当成一种错觉,让你觉得要上市的公司应该不错。但事实上,被N手券商孵化后,仍然无法上市。 更新(2023-07-14)Paivot转正日期到期的第二天,他被告知他未通过试用期。原因是他上班时正在钓鱼。他询问工作时吸烟是否被视为钓鱼。 HR开始装糊涂地议论他。 更新(2022-09-28)网友爆料(已授权)成都禾乐信股份有限公司[ x]

不仅出差了,公司的研发经理都是变态。公司还安装网络管理工具,每天监控员工的微信聊天截图。即使他有一些能力,他仍然让他的下属窃取别人的文件

更新(2022-08-07)

我的朋友被Pivot解雇了,他的AFK上班时的游戏被同事卖了。领导觉得自己能力不够。我和他聊过之后,他觉得真正的产品经理只是个摆设! HR说他做的东西经常返工,但他说只返工一次。然后当他提出成为正式员工时他拒绝了。我们建议他去仲裁,得到2万元。他太聪明了,觉得麻烦,所以我们就放了他。之前说要自带电脑,所以就买了一台m1来从事C#开发。

1。派水(天府软件园-BOSS)

进入公司,先扫描他们的二维码,进入网页填写个人信息。网页仍然是PC端网页,移动版尚未适配。然后等了差不多一个小时才开始。

第1 面- 技术面- 完成

第2 面- 技术面- 完成

3 次面试- HR 面试- 1 分钟结束对话

招聘网站可以给你钱,但你不能现场给。

后续:

因为后来向朋友投诉,才发现他也在其中,后来才知道了一些事情。

自带电脑

朋友让我帮忙解决一个问题,我看到代码质量一言难尽。属于应届毕业生的写作水平。

2。成都和乐信软件有限公司(天府二街金融大厦-智联)

I 过了一会儿,我问面试结果:我说我失败了,然后一两分钟后,问我如果我能接受这份工作并出差的话。

3.成都凌德科技有限公司(大园附近,清风时代城-无忧无虑)

C#写的招聘,C++实际招聘

[ x]4。成都乐用-亿家尚品(天府三街-新希望大厦-拉沟) 面试官不看人,提出的面试问题和要求都是有问题的。 5. Bifu(做进口和出口牛肉的- 第6 行) 面试当我提到我的期望薪资时,我无法在现场给出,但是我能给的最高是11k。前端和后端都需要写。他们有一个应用程序(uniapp),他们可能需要编写app。目前,有两个人在开发它。 谈了他对加班的看法。 面试的时候,除了身份证以外,其他的都需要填写,不填的话就需要填写! 加班只换取休息日共3轮面试电话hr公司老总6.上海弘亿成都分公司(企业文件管理-1号线) 3街)工资很高。 我的同事们都很好。 HRBP 让我带上自己的电脑,HRBP 第二周就辞职了。加入公司后,我发现很多人的办公桌上都放着小风扇。一开始我不明白,但是几天后,空调坏了。七八月份我在成都,这确实让我很困扰。该开发项目将不会配备辅助屏幕。如有必要,您可以将其从自己家里搬走。中午想要吃到热饭,需要在专门的微信群里投票。单数日先供应小餐,奇数日先供应大餐。基本上每天下班后都要开半小时的会议。 公司是做什么的:基于上海总公司的平台,是第二代产品。基本上不需要什么高深的技术,只要基础的js+C#就够了。高薪,买断未来。

7。爱车宝-(西智谷)

hr小姐姐人很好,还告诉了我一些面试的范围。技术面试检查基本原则,非常低级的原则。不过,如果你不懂技术问题,我会详细地向你解释这一点,这很好。我在整个过程中听取了技术问题。第二天,HR小姐姐通知我通过了,但我因为试用期而拒绝了。 8。第六镜成都研发部-(成华区11号楼)领导无能,公司部分同事是双性人,项目周期短,崇尚加班文化。如果大家都加班,你不行,只是不适应。领导只相信自己,对你给出的解决方案会回应说:我有这么多年的开发经验,不是吗?了解这个?公司福利还可以。 9。金新石-在兴隆湖

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